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宣德郎(正七品下)
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本帖最后由 Tom 于 2017-12-20 21:46 编辑 9 t5 b' X$ k, }9 V' @2 [, V
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“近期的第148号法案引发人们对小企业如何在员工工资32%的增长中幸存下来的担忧”
" n. A: V: `# G: v 看到这条新闻,每个人可能有不同看法,我从自己角度谈谈,希望能抛砖引玉。
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( x5 s! q: X& L$ R1 u! Z 百分之三十二的上涨幅度,不是一个小数字。我所在的企业,不是给最低工资,所以不会受到直接和明显冲击。但我觉得最低工资上调32%会引起部分企业负担加重,加国经济下滑,这样迟早会影响到我们每一个人。
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加国某党近日总是给我发邮件,说最低工资涨了,标榜是他们的功劳。我就在想,他们掏空国库发钱给百姓,压只能发最低工资的企业发钱给老百姓,根本不考虑国家的长远发展,去进行投资,让国家更有钱,让老百姓长期更有钱,而是相反来杀鸡取卵,将会导致很多盈利不佳的企业倒闭,对国家,对老百姓有什么好处?一个国家没有竞争力,企业怎么可能有竞争力,企业倒闭,老百姓没工作,国家会好吗?( f& ]& }- n# Y2 l! t5 v: p
/ b0 b' U! s9 f6 [ 当年政府掏巨款给通用汽车,让通用汽车这样没前途的企业能经营下去。不就是为了保企业从而保老百姓的饭碗吗?现在倒是做相反的事情。不是根据市场经济来做政策,而是通过愚民方式强力推行错误的政策,对政党有利,对政客有利,因为他们的收入保住了。但老百姓可就惨了。政府现在穷得要靠大麻赚钱了,你想想看这个政府和国家有什么出路。我是因为加拿大人口少,人均资源多,平均素质高,才看好这个国家,但这个国家的政客有点糟糕,水平低,眼光短浅。
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企业方面:加拿大的企业大部分都是没有竞争实力的,如果盈利不高,只能做如下选择:5 d% S9 b. F# y7 Q6 P% t7 `/ m! P
1 压缩人员,想办法让留下的人做更多的事情,以维持现有盈利;2 [) B- D& n# L% G1 r
2 提高加拿大产品售价,抵消涨工资引起的支出成本;( ~: H7 {9 S8 k( B' n- Y5 ]
3 转移到将实行低税的美国,或像庞巴迪一样出售给欧洲美国公司,或者直接关门。
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老百姓个人方面: 1 收入高的,不会涨工资,但因为商品涨价,支出增加,相当于是降了工资。将受到损失;9 C( U+ A& ^! Y
2 收入低的,要不被辞退,要不工作会更辛苦,同时要承担物价上涨的损失。即使不被辞退,也是不亏不赚。( a' [) |. z: f- H% N
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为了减少我今后的损失,我买了点加拿大有名的大麻企业的股票,没有仔细想过这样做是否有违良心,但感觉不太好。2 ~, H" p+ B$ ^/ O7 Y
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